Interkulturelle und Diversitäts-Kompetenz für Fach- und Führungskräfte: Vielfältige Teams führen und entwickeln Neu

Angebot Häufig gestellte Fragen

Typ

Workshop

Orte

Berlin

Format

Präsenz

Preis ab

485,00 € USt.-befreit

Termine und Anmeldung

Inhouse Schulung anfragen

Schwerpunkte

Grundlagen der interkulturellen Kompetenz
Kulturstandards wahrnehmen und verstehen
Reflexion der eigenen inneren Haltung
Vermittlung von Kompetenzen, Methoden und hilfreichen Tools für den Umgang mit Mitarbeitenden aus unterschiedlichen Kulturkreisen
Erfolgreiches Teambuilding und nachhaltige Teamentwicklung von interkulturell und/oder divers konstellierten Teams
Stärkung der eigenen Kultursensibilität und der Fähigkeit, eigene Sichtweisen zu verändern
Stärkung von Motivation und Kreativität
Umgang mit Konflikten und deren Reduktion
Diversität: Herausforderung, Chance, Bereicherung

Dozent für dieses Thema

Marc Thurow

Studium der Kunst- und Medientheorie in Karlsruhe, Abschluss zum Diplom Szenograf. Mehr als 10 jährige Arbeitstätigkeit an internationalen …

Ziel

Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels ist das erfolgreiche Rekrutieren und Integrieren von Personen aus anderen Kulturkreisen oder mit besonderen Identitätsmerkmalen für das Funktionieren des öffentlichen Sektors unverzichtbar. Im Workshop werden die Teilnehmenden für kulturbedingt verschiedenartige zwischenmenschliche Verhaltensweisen sowie unterschiedliche Stile und Herangehensweisen im Arbeitskontext sensibilisiert. Anhand von Fallbeispielen und Übungen lernen sie, wie menschliche Vielfalt erfolgreich in ein bestehendes Team integriert und für das Team positiv erlebbar gemacht werden kann. Insbesondere schärfen die Teilnehmenden praxisbezogen ihr Bewusstsein und ihre Achtsamkeit für kulturelle Unterschiede bei sich und ihren Teams. Ein weiterer Fokus liegt auf der Vertiefung der eigenen Konfliktkommunikationskompetenz im diversen Umfeld.