Leistungsbewertungen für Beamt:innen - dienstliche Beurteilungen und Beförderung

Angebot Häufig gestellte Fragen

Typ

Spezialseminar

Orte

Berlin

Format

Hybrid

Preis ab

395,00 € USt.-befreit

Termine und Anmeldung

Inhouse Schulung anfragen

Schwerpunkte

Der verfassungsrechtliche Leistungsgrundsatz (Eignung, fachliche Leistung, Befähigung)
Gesetzliche Ausgestaltungen des Leistungsgrundsatzes
Abweichungen bzw. Bevorzugungskriterien
Anspruch auf und Anlässe für dienstliche Beurteilungen
Aspekte eines modernen Personalmanagements (Zielvereinbarungen, „Betreuung durch Gespräche“)
Verfahren bei dienstlichen Beurteilungen
Häufige Fehler im Vorfeld von dienstlichen Beurteilungen
Möglichkeiten des Rechtsschutzes
Verfahren bei Auswahlentscheidungen
Häufige Fehler bei Auswahlverfahren
Rechtsschutz bei Auswahlentscheidungen

Dozent für dieses Thema

Dr. Reinhard Rieger

Herr Dr. Reinhard Rieger studierte - nach 5-jähriger Ausbildung und Tätigkeit im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bei der Deutschen …

Ziel

Im Seminar werden Verfahren für dienstliche Beurteilungen der Beamt:innen behandelt und Beurteilungsrichtlinien einiger Behörden vorgestellt. Ferner werden unter Hinzuziehung der einschlägigen Rechtsprechung die wesentlichen Grundsätze bei Auswahlverfahren dargestellt und erläutert.

Zielgruppe

Beschäftigte aus Personalbereichen; Beschäftigte mit Leitungs- oder Fachverantwortung; Mitglieder der Personalräte, Frauenbeauftragte, Schwerbehindertenvertretungen. Das Seminar ist auch für Dienstkräfte aus Behörden des Bundes geeignet. Grundkenntnisse auf dem Gebiet des Personalrechts werden vorausgesetzt.