Lohnpfändung 2022
Sehr geehrte Damen und Herren,
der Fachtag Lohnpfändung – eine Gemeinschaftsveranstaltung des Kommunales Bildungswerks e. V. und des Instituts für Wissenstransfer in Wirtschaft, Verwaltung und Rechtspflege (IWVR e. V.) an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin – findet in diesem Jahr zum fünften Mal in Folge statt. Erneut werden renommierte Vortragende Lösungsansätze bei schwierigen pfändungsrechtlichen Problemen bereithalten. Das Besondere dieser Veranstaltung ist die gleichzeitige Perspektive der Lohnpfändung aus Sicht der Vollstreckungsbehörden und der Arbeitgeber. Hier werden die mitunter gegensätzlichen Interessenlagen zusammengebracht und es wird zu spannenden Diskussionen angeregt.
Außerhalb der Vorträge besteht wie immer die Möglichkeit, mit den Referent:innen ins Gespräch zu kommen. Die Tagung unterstützt die Teilnehmer:innen, die komplexen und mitunter schwer nachvollziehbaren Regelungen aus dem Pfändungsrecht rechtskonform anzuwenden. Unser Fachtag richtet sich sowohl an langjährige als auch erstmalig mit der Lohnpfändung befasste Bedienstete. Die Teilnehmer:innen sind aufgerufen, ihre Praxisfälle in die Debatte einzubringen. Fragen und Wünsche dürfen bereits im Vorfeld an die Organisatoren zur Vorbereitung der Podiumsdiskussion herangetragen werden.
Bitte beachten Sie auch unsere Fachtagung Vollstreckungsrecht am 23. und 24. Juni 2022 im Anschluss an diesen Fachtag.
Auch in diesem Jahr können Interessent:innen, die aufgrund der begrenzten Tagungskapazität nicht vor Ort sein können oder die an einer Teilnahme aus sonstigen Gründen gehindert sind, alle Vorträge live online verfolgen oder die Videoaufzeichnung erwerben.
Das Team des Kommunalen Bildungswerks e. V. freut sich, Sie vor Ort oder online zu diesem Fachtag begrüßen zu können.
Mit besten Grüßen
Katja Knorscheidt, Geschäftsführerin Kommunales Bildungswerk e. V.
Tagungsorganisation
Tagungsblauf
Tagungsinhalt
Aktuelle Rechtsentwicklungen zur Pfändung von Arbeitseinkommen
- Jährliche Anhebung der Pfändungsfreigrenzen ab Juli 2022
- Optimierung der Pfändung durch Ermittlung geldwerter Vorteile
- Einkommenspfändung und parallele Kontenpfändung
- Vorgehen gegen renitente Drittschuldner
Pfändungsmix – neue Rechtsprechung zur betrieblichen Altersversorgung und gesetzliche Änderungen bei Abtretungsverboten
- Konkurrenzverhältnis Abtretung – Lohnpfändung
- Entgeltumwandlung (bAV) während der Lohnpfändung
- Berücksichtigung unterhaltsberechtigter Personen
- Wiederkehrend und nicht wiederkehrend zahlbare Vergütungen
Die Zusammenrechnung von mehreren Arbeitseinkommen oder die Zusammenrechnung von Arbeitseinkommen und Sozialleistungen (Kurzarbeitergeld in Zeiten von Corona)
- Gezielte Informationsbeschaffung (Vermögensauskunft, Drittauskünfte, eidesstattliche Versicherung)
- Pfändung mehrerer Arbeitseinkommen
- Zusammenrechnung mehrerer Arbeitseinkommen
- Anwendbarkeit des § 850e Nr. 2 ZPO und Kommunikation der Drittschuldner
- Zusammenrechnung von Arbeitseinkommen und Sozialleistungen
- Besonderheiten bei der Unterhaltsvollstreckung nach § 850d ZPO
Fragen rund um Unterhaltspfändungen. Was in der Praxis zu beachten ist
- Pfändungstabelle und Unterhalt
- Rangfolgen
- Unterhalt und normale Pfändung
- Rückstände und laufender Unterhalt
- Düsseldorfer Tabelle
- Besonderheiten des Unterhaltspfändungsbeschlusses
Referent:innen
Tagungsort
Franz-Mett-Str. 3-9
D-10319 Berlin
Tel. +49 (0) 30 - 51 62
Fax +49 (0) 30 - 51 62 – 400